Flexibilní novela zákoníku práce
Ministerstvo práce a sociálních věcí předložilo návrh zákona, kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a některé další zákony. Cílem návrhu je zvýšit flexibilitu pracovněprávních vztahů a uvolnit v řadě případů rigidní nastavení právní úpravy se záměrem reagovat na aktuální potřeby moderního trhu práce. Novela byla schválena ve 3. čtením a čeká na projednání v Senátu ČR. Jedná se velmi obsáhlou novelu, která obsahuje mnoho novelizačních bodů. Některé jsou pouze legislativně-technickou změnou, jiné jsou opravdu zásadní.
Struktura kurzu
- Právní úprava výpovědi
- Změna výpovědních důvodů
- Úprava § 67 zákoníku práce
- Zakotvení práva na dovolenou při neplatném rozvázání pracovního poměru
- Změna ve zkušební době
- Pracovní poměr na dobu určitou a výjimka z pravidla „třikrát na tři roky“
- Garance téhož místa pro pracující rodiče do dvou let věku dítěte
- Výplata mzdy a platu primárně na bankovní účet
- Zaměstnávání mladistvých